Lượt xem: 5
Dịch vụ Hỗ trợ Doanh nghiệp và Cung ứng Lao động là giải pháp toàn diện giúp các tổ chức tối ưu hóa bộ máy vận hành, tiết kiệm chi phí cố định và linh hoạt điều chỉnh nhân sự theo nhu cầu sản xuất – kinh doanh.
1. Dịch vụ Cung ứng & Quản lý Nguồn nhân lực
- Cung ứng lao động tạm thời & Dài hạn: Cho thuê lại lao động (Staff Leasing) đối với các vị trí lao động phổ thông, nhân viên văn phòng, công nhân nhà máy, nhân viên bán hàng theo mùa vụ hoặc dự án.
- Tuyển dụng & Headhunting: Tư vấn, đăng tuyển, lọc hồ sơ và phỏng vấn nhằm tuyển dụng nhân sự cấp trung, cấp cao hoặc lao động chuyên môn theo tiêu chuẩn của từng doanh nghiệp.
- Quản lý tiền lương & Đãi ngộ (Payroll Outsourcing): Thực hiện tính lương, thưởng, quản lý BHXH/BHYT, quyết toán thuế TNCN và giải quyết các thủ tục chính sách cho người lao động.
2. Dịch vụ Hỗ trợ Vận hành & Hành chính Doanh nghiệp
-
Dịch vụ tư vấn pháp lý & Thủ tục doanh nghiệp: Hỗ trợ đăng ký thành lập, thay đổi đăng ký kinh doanh, tư vấn hợp đồng lao động, soạn thảo quy chế nội bộ và giải quyết tranh chấp lao động.
-
Dịch vụ Kế toán – Thuế trọn gói: Báo cáo thuế định kỳ, lập sổ sách kế toán, lập báo cáo tài chính và đại diện doanh nghiệp làm việc với cơ quan thuế.
-
Dịch vụ Vệ sinh công nghiệp & Chăm sóc cảnh quan: Cung cấp nhân sự làm sạch định kỳ/hàng ngày, bảo dưỡng tòa nhà, văn phòng và chăm sóc không gian xanh cho doanh nghiệp.
3. Lợi ích Cốt lõi cho Doanh nghiệp
- Tối ưu chi phí vận hành: Tinh giảm bộ máy quản lý nhân sự hành chính nội bộ, chuyển chi phí định phí (lương, đãi ngộ) thành biến phí linh hoạt.
- Tăng tính linh hoạt: Nhanh chóng bổ sung quy mô nhân sự lớn trong khoảng thời gian ngắn để đáp ứng tiến độ dự án hoặc các đợt cao điểm sản xuất.
- Giảm thiểu rủi ro pháp lý: Đơn vị cung ứng chịu trách nhiệm tuân thủ Luật Lao động, BHXH và các thủ tục hợp đồng, giúp doanh nghiệp tập trung tối đa vào hoạt động kinh doanh cốt lõi.
